Projetos

A partir de 1996, a Central de Oportunidades vem priorizando o trabalho de capacitação e educação profissional, tendo realizado os seguintes projetos:

  • Projetos de Formação de “Formadores” – Projeto de Capacitação Profissional -“Porta De Saída”

    Projeto de capacitação profissional para o desenvolvimento e implementação do “Programa de Capacitação Porta de Saída” para profissionais da área social, funcionários da Prefeitura Municipal do Rio de Janeiro que atuem na área social e seus parceiros, a fim de prepará-los para desenvolverem ações reflexivas inseridas no marco lógico adotado pela SMTb, inclusiva e de continuidade dos projetos realizados, propondo uma visão crítica, mantendo a atualidade de sua concepção e estratégias que contribuam para a efetivação da gestão de processos sociais.

  • Projeto “Plantando o Futuro”
  • Projeto Complementar